(Senior) Account Manager (m/w/d)

 

Rätsel gelöst? Im Vertrieb profitieren Sie von Ihrem Akquisitionstalent und Branchen Know-how. Und erweitern so unser Kundennetzwerk - national und international.

 

 

Wir suchen für einen unserer Standort Baden-Baden oder Düsseldorf einen

(Senior) Account Manager (Fokus: Betrugsprävention) 

im Bereich Finance & Payment

 

 

Ihre Herausforderungen:

  • Einführung und Vermarktung der modularen Services
  • Marktanalyse, Identifizierung- und Akquise von Neukunden (Schwerpunkt „Betrugsprävention“)
  • Bestandskundenbetreuung und -weiterentwicklung für die Kernzielgruppe Finanzdienstleister, FinTechs, PSPs inkl. fachliche Vertriebsunterstützung im Rahmen von Angebotsphasen
  • Team-interner Mentor & Coach für das Thema „Betrugsprävention“
  • Identifizierung von Weiterentwicklungsimpulsen sowie Anforderungsanalyse und Konzeption zur Weiterentwicklung der branchenspezifischen Lösungen im Finance & Payment (Schwerpunkt „Betrugsprävention‘‘)
  • Identifikation von Markttrends, Kundenbedürfnissen und IT-Innovationen zur Weiterentwicklung der existierenden Lösungen
  • Betreuung und der Ausbau des Partnernetzwerkes rund um die digitalen Leistungsmodule in D-A-CH

     

Ihre wichtigsten Fähigkeiten sind für uns:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer anderen wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung
  • Verständnis für/ Erfahrung in der Vermarktung von Dienstleistungen rund um Fraud und Risk Management
  • Nachweisbare Expertise im Thema Betrugsprävention bei Banken, Finanzdienstleistern und/ oder FinTechs
  • Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in der erfolgreichen Weiterentwicklung von Bestandskunden bzw. der nachhaltigen Akquise von Neukunden
  • Erfahrungen im Projektmanagement  und Lösungsvertrieb von Vorteil
  • Erfahrungen im „consultative Selling“ wünschenswert
  • Hohe Lernbereitschaft und starke Auffassungsgabe
  • Hoher Kundenfokus und Bereitschaft den Kunden in den Mittelpunkt zu stellen
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Teamplayer
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Wir bieten Ihnen:

  • Flexibilität, die begeistert: Damit Privates nicht zu kurz kommt, unterstützen wir mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, 30 Urlaubstagen im Jahr und bei der Familienbetreuung.
  • Benefits, die wertschätzen: Unsere Mitarbeiter erfreuen sich an leistungsbezogenen Prämien, Konzerngewinnbeteiligungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und einer Beteiligung am Unternehmenserfolg. 
  • Wohlfühlfaktor, der verbindet: Wir veranstalten jährlich ausgefallene Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und After-Work-Partys für unsere Mitarbeiter.
  • Angebote, die selbstverständlich sind: Unsere Mitarbeiter erhalten subventionierte Essensangebote und bedienen sich an kostenlosen Obstkörben und Wasserspendern.
  • Weiterbildung, die begeistert: Mit der Bertelsmann University, über 4.000 E-Learning- und Trainingsangeboten und einem internationalen Talent Management fördern wir Ihre Karriereentwicklung. 
  • Sportangebote, die fit halten: Neben Sportkursen, Firmenläufen und Firmenfahrrädern erhalten Mitarbeiter Rabatte für Fitnessstudios in der Umgebung.
  • Leistungen, die absichern: Durch unsere betriebliche Altersvorsorge, den Betriebssozialdienst und eigene Betriebsärzte sorgen wir für die Gesundheit und Absicherung unserer Mitarbeiter.
  • Rabatte, die überzeugen: Unsere Mitarbeiter profitieren von großzügigen Mitarbeiterrabatten und weiteren Vergünstigungen bei Partnerunternehmen.
  • Respekt, der verbindet: Wir stehen für Vielfalt im Unternehmen - und das in jeder Hinsicht.

 

 

https://performancemanager5.successfactors.eu/doc/Bertelsmann/Logo.jpeg

Das sind wir:

Mal ehrlich: Finanzthemen sind kompliziert. Darum sind wir bei Arvato Financial Solutions stolz darauf, sowohl international agierende als auch renommierte, lokale Unternehmen durch die komplexe Welt der Zahlungsströme zu steuern. Ganz gleich ob unsere Kunden im E-Commerce Schuhe verkaufen oder Telekommunikationsdienstleistungen anbieten, unsere Dienstleistungen sichern effizientes Credit Management für bestmögliche finanzielle Performance.
Dazu lösen unsere rund 7.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich neue Herausforderungen im Zahlungsverkehr und komplexe Datenrätsel – clever, analytisch und mit Blick für jedes Detail – denn das ist unsere DNA. Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die Lust haben mitzugestalten und genau hinzuschauen - egal ob Berufsanfänger, IT-Spezialisten, Data Analysten, Sachbearbeiter, Führungskräfte oder Quereinsteiger. Und dank unserer Präsenz in rund 20 Ländern mit Fokus auf Europa und Amerika ist ein passender Job zumeist in der Nähe. Innovate yourself.

 

Wir halten was wir versprechen:

 

https://performancemanager5.successfactors.eu/doc/Bertelsmann/Logo.jpeg

 

Mehr Informationen unter  www.innovateyourself.de. Sie sind schon überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittsdatum.

 

Ihre Daten sind uns wichtig:
Verantwortlicher für den Datenschutz bei Ihrer Bewerbung ist die infoscore Consumer Data GmbH. infoscore Consumer Data GmbH, Rheinstraße 99 in 76532 Baden-Baden, verarbeitet Ihre Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei in Deutschland i.d.R. 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der infoscore Consumer Data GmbH können Sie unter der o.g. Postanschrift oder unter datenschutz-afs@arvato.com erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Ihren Rechten erhalten Sie hier: https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/.


Jobsegment: Account Manager, Risk Management, Manager, Project Manager, Sales, Finance, Management, Technology