To będzie należeć do Twoich obowiązków:

Wykonywanie zadań zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy w tym m.in:

- Koordynację wszystkich działań związanych z bezpieczeństwem, higieną i ergonomią pracy

- Motywowanie pracowników i kierownictwa do przestrzegania zasad BHP

- Ocenę ryzyka zawodowego, prowadzenie szkoleń oraz dokumentacji z zakresu BHP i ppoż. zgodnie z obowiązującym prawem

- Wsparcie kierownictwa w kształtowaniu wysokich standardów w obszarze BHP

- Sporządzanie cyklicznych audytów i przygotowywanie rekomendacji służących redukcji potencjalnego ryzyka

- Reprezentowanie firmy wobec podmiotów zewnętrznych

- Budowanie świadomości bezpieczeństwa pracy wśród pracowników

- Przeprowadzanie postępowań powypadkowych oraz nadzór nad dokumentacją z zakresu BHP

Oczekujemy od Ciebie:

- Wykształcenia zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r. w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy

- Elastyczności i dyspozycyjności (praca na pełen etat)

- Znajomości przepisów BHP, PPOŻ i prawa pracy

- Kreatywności i chęci wprowadzania innowacji

- Wysokich umiejętności analitycznych oraz komunikacyjnych

- Motywacji do pracy i proaktywnej postawy

- Gotowości do wyjazdów służbowych

- Posiadania kwalifikacji Inspektora ochrony przeciwpożarowej

- Znajomości języka angielskiego minimum B2

Oferujemy:

- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę

- Niezbędne narzędzia pracy

- Dobrą atmosferę oraz wspierający zespół

- Swobodę wdrażania własnych pomysłów

- System benefitów: karta sportowa, ubezpieczenie na życie, karta medyczna, prezent urodzinowy

- Dodatkowe świadczenie na Boże Narodzenie i Wielkanoc oraz paczkę świąteczną

-  Możliwość współpracy w międzynarodowym zespole

- Miejsce pracy Poznań/okolice

- Możliwość korzystania z home office do 2 dni w tygodniu

- Szkolenie wstępne dzięki czemu będziesz w pełni przygotowany do podjęcia pracy

- Ciekawą, pełną wyzwań pracę w nowoczesnej organizacji oraz możliwość realnego rozwoju

- Wyprawkę dla pierwszoklasisty (składającą się z plecaka, piórnika i worka na obuwie)

- Bezpłatna pomoc psychologiczna oraz prawna dla wszystkich Pracowników

- Nagrody jubileuszowe