Veranstaltungsreferent (m/w/d) im Bereich Presse Heyne/Ratgeber

Unternehmen: Verlagsgruppe Random House GmbH 

Job ID: 31144

 

 

 

 

 

 

 

Die Verlagsgruppe Random House GmbH ist ein Unternehmen des Medienkonzerns Bertelsmann. In unseren 46 Einzelverlagen erscheinen jährlich bis zu 2.500 Bücher in den Bereichen Belletristik, Kinder- und Jugendbuch, Sachbuch, Kunstbuch und Ratgeber in den Formaten Hardcover, Taschenbuch, E-Book und Hörbuch. Als größte deutsche Publikumsverlagsgruppe bietet die Verlagsgruppe Random House zahlreiche kreative und unternehmerische Handlungsfelder und herausfordernde Aufgaben.

 

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

 

Veranstaltungsreferenten (m/w/d) im Bereich Presse Heyne/Ratgeber

 

Ihre Herausforderungen:

 

  • Eigenverantwortliche Konzeption und Organisation von Autorenveranstaltungen / -events
  • Strategische Planung und Durchführung von Buchpräsentationen, Lesungen und Lesereisen sowie Auftritten im Rahmen von Festivals und Buchmessen
  • Entwicklung von zielgruppenorientierten Veranstaltungskonzepten und deren Umsetzung
  • Intensive Kontaktpflege zu Veranstaltungs- und Kooperationspartnern
  • Individuelle Autorenbetreuung
  • Reiseplanung und Vertragserstellung
  • Enge Zusammenarbeit mit Presse-, Lektorats- und Vertriebskollegen
  • Organisation von Büchertischen
  • Budgetverantwortung

 

Ihr Profil:

 

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Langjährige Erfahrung als Veranstaltungsreferent / Eventmanager (m/w/d), Erfahrung im Verlagswesen erwünscht
  • Englisch fließend in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind wünschenswert
  • Textkompetenz und Stilsicherheit
  • Etablierte Kontakte zu Veranstaltern und Festivals sowie Kenntnisse der Buch-Branche 
  • Umfassende PC-Kenntnisse (inkl. Datenbanken, Schnittstellen, etc.)
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Zielorientiertes und strategisches Arbeiten
  • Belastbarkeit, Flexibilität, Planungs- und Organisationsvermögen, sicheres Auftreten und Zuverlässigkeit
  • Begeisterung, Neugier und Kreativität bei der Arbeit mit Buchinhalten und Autoren


Wir bieten Ihnen:

 

  • Selbständige und vielseitige Aufgaben in einem innovativen Umfeld
  • Einen Top-Arbeitgeber mit sehr gutem Ruf und hohem Anspruch
  • Eine Führungskultur, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und sein Potenzial entfalten kann
  • Ein attraktives Paket an Leistungen über das Gehalt hinaus
  • Spannende Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Über 5.000 kostenfrei zugängliche E-Learning Schulungsangebote
  • Sport- und Gesundheitsangebote

 

 

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Verlagsgruppe Random House GmbH
Personalabteilung
Sonja Schneider

 

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