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Director (w/m/d) Corporate Responsibility

 

 

Ethisches Verhalten, der schonende Umgang mit Ressourcen und die Verantwortung gegenüber unseren Mitabeiter:innen und Geschäftspartner:innen gehören zu unserem unternehmerischen Selbstverständnis. Zur Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur und der weiteren Ausgestaltung unserer Unternehmensprozesse suchen wir einen Director (w/m/d) Corporate Responsibility mit Schwerpunkt Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) und Nachhaltigkeit.

 

Deine Mission

Als Expert:in für Corporate Responsibility ist es dein Ziel uns aktiv dabei zu unterstützen, vorhandene Potenziale voll auszuschöpfen und eine ganzheitliche globale Integration von DE&I zu gewährleisten. Die Ausgestaltung eines fairen und nachhaltigen Arbeitsumfeldes sind für dich ein weiterer wichtiger Bestandteil deines Handelns. Globale, länderübergreifende Strukturen sind für dich kein Kann sondern ein Muss. Zudem hast du Freude daran, Menschen zu überzeugen und zu begeistern und drückst den Erfolg deiner Arbeit in messbaren Ergebnissen aus. 

 

Deine Aufgaben

  • Die multinationale und vielfältige Realität unserer Mitarbeiter:innen und unserer Geschäftspartner:innen/Künstler:innen spielt in unserer Geschäftsentwicklung eine tragende Rolle. Du betrachtest DE&I ganzheitlich auf Basis verschiedener, erfolgskritischer Dimensionen und im Rahmen unserer Geschäftsstrategie. Du konzipierst eine DE&I Strategie sowie Konzepte und Maßnahmen, die diese Realität abbilden.
  • Du entwickelst starke und zielgruppengerechte Botschaften und Formate, die unsere Stakeholder mobilisieren und begeistern.
  • Für eine nachhaltige Veränderung stellst du DE&I und die Gestaltung fairer Arbeitsbedingungen in den Mittelpunkt. Dafür entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen, die zum Erfolg des Unternehmens beitragen.
  • Idealerweise hast du ein hohes Umweltbewusstsein, baust unsere BeGreen Aktivitäten aus und trägst zur Erreichung unseres Klimaneutralitätsziels bei.
  • Die Konzepte und Ergebnisse deiner Arbeit berichtest du intern an unser Executive Board, darüber hinaus bist du hauptverantwortlich für die Erstellung von Ergebnispräsentationen und Reports an unseren Mutterkonzern Bertelsmann.
  • Du arbeitest eng mit unserem Human Resources Department sowie der Kommunikationsabteilung zusammen und greifst auf vorhandene Konzepte und Strukturen zurück mit der Offenheit, diese sinnvoll und wirksam weiterzuentwickeln. Vervollständigt wird dein Verantwortungsbereich durch die Führung unseres Beratungsgremiums „DE&I Council“.

 

Dein Profil

  • Dein Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, BWL oder mit vergleichbar relevantem Bezug hast du erfolgreich abgeschlossen und verfügst über fundierte Erfahrung im Bereich Diversity, Equity & Inclusion.
  • Eigeninitiative, Agilität und interkulturelle Kompetenz zeichnen Dich aus. Du bist durchsetzungsstark mit einem hohen Verantwortungsbewusstsein und in der Lage, dir ein internationales Netzwerk aufzubauen.
  • Dank deiner Kommunikationsstärke und exzellenten Beratungskompetenz fällt es dir leicht, deine Konzepte und Strategien überzeugend darzustellen und souverän zu vertreten.
  • Du verfügst über eine exzellente Auffassungsgabe und bist ein Teamplayer. Darüber hinaus zählen eine analytische und strukturierte Arbeitsweise, eine hohe Kundenorientierung und ein professionelles Auftreten zu deinen Stärken.
  • KPIs sind für dich ein wichtiger Aspekt zur Messung positiver Entwicklung.
  • Die im internationalen Umfeld notwendige Flexibilität und Mobilität, sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

 

Und das bieten wir dir

  • Die Möglichkeit, bedeutende Initiativen im Bereich Corporate Responsibility voranzutreiben und eigene Impulse in der Ausgestaltung eines fairen und nachhaltigen Arbeitsplatzes zu setzen
  • Die einzigartige Unternehmenskultur von BMG, geprägt von starken Werten und gegenseitiger Förderung
  • Ein hochmodernes, flexibles und kooperatives Arbeitsumfeld
  • Langfristige Karrierechancen für alle Mitarbeitenden im Rahmen einer kontinuierlichen Aus- u. Weiterbildung durch interne Trainings und die renommierte Bertelsmann University
  • Eine ungezwungene und wertschätzende Gemeinschaft von Menschen, die die Leidenschaft für Künstler:innen und Songwriter:innen zu arbeiten verbindet

 

Wir über uns

Gegründet im Jahr 2008, ist BMG heute mittlerweile der viertgrößte Musikverlag der Welt und seit Jahrzehnten der erste neue Global Player, der sich im Labelgeschäft etablieren konnte. Einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil schaffen dabei die grundlegenden Werte von BMG – Fairness, Transparenz und Service. BMG hat es sich zur Aufgabe gemacht, für Künstler:innen, Künstler und Songwriter der bestmögliche Partner bei der Verwaltung und Vermarktung ihrer Rechte rund um Musik zu sein und für ihre Karrieren einen echten Mehrwert zu bieten. BMG gehört zu 100 Prozent zu Bertelsmann.

 

Come As You Are

Wie der große Kurt Cobain* einst sagte: „Come as you are.” BMG hat sich verpflichtet, allen Mitarbeitenden gleichwertige Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten. Wir schätzen Vielfalt in allen Formen. Chancengleichheit ist in unserem Grundwert der Fairness tief verwurzelt und wir sind entschlossen, ein wirklich integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jede:r entfalten kann. Wenn du gut bist in dem, was du machst, dann komm so, wie du bist.

Alle Bewerber:innen bei BMG werden gleichbehandelt – unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Familienstand, Schwangerschaft oder Elternschaft, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, Religion oder Weltanschauung.

 

*BMG verlegt den Katalog von Kurt Cobain, einschließlich der Single ‘Come As You Are‘ aus dem Jahr 1992.

 

Hast du Interesse uns kennenzulernen? Dann sende uns deine Bewerbung und überzeuge uns davon, dass du die richtige Person für den Job bist.

 

Company: BMG RIGHTS MANAGEMENT GmbH - Corporate  

Country: Deutschland  

State/Region: Berlin  

City: Berlin  

Postal Code: 10117  

Job ID: 172582

 

Datum:  08.10.2021
Standort: 

Berlin, BE, DE, 10117


Jobsegment: Manager, CSR, Equity, Social Media, Management, Finance, Marketing

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