(Digital) Learning Spezialist Qualitätsmanagement (m/w/d)

 

Rätsel gelöst? Als Berufserfahrener (m/w/d) bist Du hier Entdecker und Wegbereiter zugleich und bringst Deine ganze Erfahrung in ein global erfolgreiches Unternehmen mit spannenden Herausforderungen ein.

 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

(Digital) Learning Specialist (m/w/d) Qualitätsmanagement 

(unbefristet) in Vollzeit/ Teilzeit am Standort in Verl oder Baden-Baden

 

Als (Digital) Learning Specialist verantwortest Du die kreative Entwicklung innovativer digitaler Lernlösungen im Qualitätsmanagement zur Schulung neuer wie bestehender Mitarbeiter zu fachlichen Themen, Bearbeitungsprozessen und Arbeitsanweisungen. Damit leistest Du einen wertvollen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Online-Lernstrategie. 

 

Wir stellen trotz COVID-19 ein!
Wir sind weiterhin auf Wachstumskurs und auf der Suche nach Dir.

 

Unser Bewerbungsprozess ist vollständig digitalisiert. Bewerbungsgespräche und Kennenlerntermine finden bis auf weiteres per Skype statt. Unser Recruiting-Team unterstützt Dich mit Rat und Tat bei technischen Herausforderungen innerhalb des Bewerbungsprozesses.


Und auch für die Zeit nach Deiner Einstellung sind wir bestens gerüstet: Eine umfassende Einarbeitung, Online Trainings und Coachings sind für uns selbstverständlich.

Bewirb Dich jetzt! Innovate yourself.

 

Dein Verantwortungsbereich beinhaltet:

  • Hierfür konzipierst und erstellst Du Bildungsmedien, wie Web Based Trainings, Online-Schulungen, Schulungsvideos, Schulungspräsentationen und Trainerleitfäden.
  • Der Fokus liegt dabei in der Entwicklung und Umsetzung innovativer digitaler Lernlösungen wie Mobile Learning, Game Based Learning, etc.
  • Zur Gestaltung und Koordination des (digitalen) Lernangebotes im Qualitätsmanagement stimmst Du Dich mit internen und externen Ansprechpartnern, z. B. der Personalabteilung ab.
  • Du beobachtest permanent Entwicklungen des Bildungsmarktes und verknüpfst aktuelle Trend, Methoden und Technologien im Bereich Digitales Lernen mit den Anforderungen der Kunden des Qualitätsmanagements.

 

Deine wichtigsten Fähigkeiten sind für uns:

  • Dein Studium in den Bereichen Medienpädagogik/-psychologie, Kommunikationswissenschaften oder Bildungs-/ Erziehungswissenschaften (vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Mediendidaktik) oder alternativ eine vergleichbare mediale Ausbildung (z. B. im Kontext digitales Lernen) hast Du erfolgreich abgeschlossen und idealerweise bereits erste Berufserfahrungen im Bereich digitale Bildung/ E-Learning gesammelt – gerne auch in anderen Unternehmen.
  • Du bist ein Profi darin, Sachverhalte zu analysieren und kreativ zielgruppengerecht aufzubereiten. Dabei profitierst Du von Deinen Erfahrungen im konzeptionellen Arbeiten sowie Deinen hervorragenden methodischen und didaktischen Fähigkeiten und Kenntnisse.
  • Du hast Erfahrungen im Umgang mit gängigen Autorentools (iSpring, Adobe, Captivate oder Articulate) und Webtechnologien sowie gute Kenntnis des E-Learning-Anbietermarktes gesammelt.

 

Wir bieten Dir:

  • Flexibilität, die begeistert: Damit Privates nicht zu kurz kommt, unterstützen wir mit einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung, 30 Urlaubstagen im Jahr und bei der Familienbetreuung.
  • Benefits, die wertschätzen: Unsere Mitarbeiter erfreuen sich an leistungsbezogenen Prämien, Konzerngewinnbeteiligungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und einer Beteiligung am Unternehmenserfolg. 
  • Wohlfühlfaktor, der verbindet: Wir veranstalten jährlich ausgefallene Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und After-Work-Partys für unsere Mitarbeiter.
  • Angebote, die selbstverständlich sind: Unsere Mitarbeiter erhalten subventionierte Essensangebote und bedienen sich an kostenlosen Obstkörben und Wasserspendern.
  • Weiterbildung, die begeistert: Mit der Bertelsmann University, über 4.000 E-Learning- und Trainingsangeboten und einem internationalen Talent Management fördern wir die Karriereentwicklung. 
  • Sportangebote, die fit halten: Neben Sportkursen, Firmenläufen und Firmenfahrrädern erhalten Mitarbeiter Rabatte für Fitnessstudios in der Umgebung.
  • Leistungen, die absichern: Durch unsere betriebliche Altersvorsorge, den Betriebssozialdienst und eigene Betriebsärzte sorgen wir für die Gesundheit und Absicherung unserer Mitarbeiter.
  • Rabatte, die überzeugen: Unsere Mitarbeiter profitieren von großzügigen Mitarbeiterrabatten und weiteren Vergünstigungen bei Partnerunternehmen.
  • Respekt, der verbindet: Wir stehen für Vielfalt im Unternehmen - und das in jeder Hinsicht. 

Das sind wir:

Mal ehrlich: Finanzthemen sind kompliziert. Darum sind wir bei Arvato Financial Solutions stolz darauf, sowohl international agierende als auch renommierte, lokale Unternehmen durch die komplexe Welt der Zahlungsströme zu steuern. Ganz gleich ob unsere Kunden im E-Commerce Schuhe verkaufen oder Telekommunikationsdienstleistungen anbieten, unsere Dienstleistungen sichern effizientes Credit Management für bestmögliche finanzielle Performance. Dazu lösen unsere rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter täglich neue Herausforderungen im Zahlungsverkehr und komplexe Datenrätsel – clever, analytisch und mit Blick für jedes Detail – denn das ist unsere DNA. Wir suchen Kolleginnen und Kollegen, die Lust haben mitzugestalten und genau hinzuschauen - egal ob Berufsanfänger, IT-Spezialisten, Data Analysten, Sachbearbeiter, Führungskräfte oder Quereinsteiger. Und dank unserer Präsenz in rund 20 Ländern mit Fokus auf Europa und Amerika ist ein passender Job zumeist in der Nähe. Innovate yourself.

Digital, intelligent und vernetzt - Forderungsmanagement neu gedacht
Im Geschäftsbereich Collection bieten wir konkrete Antworten auf die Herausforderungen unser Kunden, insbesondere wenn es um die Erschließung internationaler Märkte, das Stärken der Kundenbeziehung und die Digitalisierung von Unternehmen geht. Dazu setzen wir auf passgenaue Gesamtpakete, agile Plattformen sowie den gezielten Einsatz von Robots, künstlicher Intelligenz und Big Data Analytics.

 

Wir halten was wir versprechen:

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Mehr Informationen unter www.innovateyourself.de. Du bist schon überzeugt? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittsdatum.

 

Unternehmen: infoscore Forderungsmanagement GmbH 

Land: Deutschland

Region: Nordrhein-Westfalen

Stadt: Verl

Postleitzahl: 33415

Job ID: 61461

 

Deine Daten sind uns wichtig:
Verantwortlicher für den Datenschutz bei Deiner Bewerbung ist die infoscore Forderungsmanagement GmbH. infoscore Forderungsmanagement GmbH, Gütersloher Straße 123 in 33415 Verl, verarbeitet Deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG. Die Speicherdauer beträgt dabei in Deutschland i.d.R. 6 Monate, beginnend mit Abschluss des Einstellungsprozesses. Den Datenschutzbeauftragten der infoscore Forderungsmanagement GmbH kannst Du unter der o.g. Postanschrift oder unter datenschutz-afs@arvato.com erreichen. Weitere Informationen zum Datenschutz und zu Deinen Rechten erhältst Du hier: https://jobsearch.createyourowncareer.com/content/Privacy-Policy/. 

Datum: 
Standort: 

Verl, NW, DE, 33415


Jobsegment: Training, Supply, Learning, Supply Chain, Education, Operations, Human Resources